选用人才须谨防“语言贿赂”这一“糖衣炮弹”
2012-05-14

选用人才须谨防“语言贿赂”这一“糖衣炮弹”

江苏天一智能设备有限公司  严循东

2012514

《道德经》第八十一章“信言不美,美言不信,善者不辩,辩者不善”,这句话含义是:讲诚信的语言,并不一定是很美的语言。而好听的语言背后,往往隐藏着最可怕的谎言。守正道的人,并不需要经常地表白自己的德行,不讲德行的人,却把为善常常挂在嘴边上,以隐藏自己龌龊的内心世界

老子《道德经》这句话是教我们如何识人,对我们的领导干部在选用人才上很有借鉴意义。在时下,就是要我们的领导干部在选用人才时,一定要辨清“美言与辩者”的动机所在,多思考、多问几个为什么,保持高度清醒、加强戒备,即在选用人才须谨防“语言贿赂”这一“糖衣炮弹”

“语言贿赂”和金钱贿赂相比更具有隐蔽性、欺骗性和危害性,且容易使人接受,“语言贿赂”就是一种“糖衣炮弹”,就是我们平常所说的“拍马屁”或是谄媚,说到底就是阿谀奉承。它能使我们部分领导干部丧失理智,分不清真善美恶丑而骄傲自大,导至干群关系紧张,逐渐走向腐败堕落。

我们在现实中时常能见到那么一种人,什么工作也干不了,凭借两片抹了蜜似的嘴皮子东拉西扯,拉出满肚子的学问扯出了许多道理。人前说人话,人后变“鬼脸”,讨好巴结,左右逢缘,个人升迁乃至各种福利待遇该得不该得的好事都得了,使其受益无穷。这种人依靠“语言贿赂”这一“糖衣炮弹” 升迁了,其后果只能是损坏政府的形像。

领导干部在任用人才上,必须做到讲原则、讲团结、讲实事求是,提倡尊重劳动、尊重知识、尊重人才。对不踏实干事,到处拍马溜须,善于使用“糖衣炮弹”的“人才”一定要提高警惕,始终做到眼明、脑清,决不能在他们的语言贿赂中飘飘欲仙、招权纳贿,从而被虚假的外衣所蒙骗。

可信的话并不漂亮,漂亮的话不一定可信真实,善良的人不巧说,那些花言巧语讨人喜欢的人未必是善意。所以领导干部用人时,一定要辨清“语言糖衣炮弹”,防止献媚讨好、曲意逢迎的不才进入领导层。

为辨清“信言”与“美言”,它要求领导干部崇尚真理、加强学习和休养。将读书学习成为充实自己提高素质的有效途径,成为正确对待和抵制语言贿赂的有效手段,增强我们拒腐防变的能力,同时要求领导干部到基层去能听到真话、实话。将工作重心下移,深入实际、深入基层职工群众中调研了解,这样才能顺应民意、赢得民心,只有这样才能在选用人才时不被“语言贿赂”这一“糖衣炮弹”所击中。

 

【郑重声明】公益中国刊载此文章不代表同意其说法或描述,仅为提供更多信息,也不构成任何投资或其他建议。转载需经公益中国同意并注明出处。本网站文章是由网友自由上传。对于此类文章本站仅提供交流平台,不为其版权负责。如果您发现本网站上有侵犯您的知识产权的文章请发信至 [公益中国服务中心邮箱]。
0条 [查看全部]  相关评论
项目推荐
春蕾计划:她们想上学
中国妇女发展基金会@她创业计划项目
薪火同行国际助学计划
e万行动(孤儿助养)
2021“暖巢行动”公益项目扬帆起航
2020年百人百城助学项目第二期
壹基金温暖包
小善大爱免费午餐
关爱困境老人
爱心包裹项目
贫困白内障的光明
先心儿童的“心”声
困境儿童关怀
关怀贫困母亲
企业邮箱 |  隐私保护 |  客户反馈 |  广告合作 |  关于我们 |  联系我们 |  服务条款 |  网站地图
© Copyright 2005-2015 Mass Media Corporation
京ICP备17029845号-1   京公网安备110102000421号
版权所有:公益中国网