作者：理查德霍尔布鲁克(RICHARD HOLBROOKE)和司徒慕德爵士(MARK MOODY-STUART)

   全球多数公司都不愿把自己的名字与抗击某种致命疾病联系在一起，这一点可以理解。但全球抗击艾滋病最大的企业组织全球企业抗艾滋病联合会(GBC)的迅速扩展表明，企业的态度正开始发生变化。

5年前，该组织只有15个会员企业，如今已拥有220个，这些会员的总部分布在30个国家，在200多个国家雇佣着逾1100万员工。此外，该组织的费用几乎完全来自于会员企业。在最初获得比尔和梅林达盖茨基金会(Bill and Melinda Gates Foundation)、联合国基金会(United Nations Foundation)以及开放社会研究所(Open Society Institute)的资助后，该组织再没有获得过来自基金会或政府的资金。

    这才是应该采取的方式；定期的慈善捐款应该直接提供给那些它希望帮助的人们。除非在特殊情况下，否则企业慈善组织不应寻求获得资助和救济。

   虽然说全球企业抗艾滋病联合会的发展令人瞩目，但谁都不应混淆在抗击艾滋病斗争中的投入与产出——我们必须牢记，我们至今仍未取得胜利。该组织的大多数会员都是跨国公司，对于企业社会责任及其在企业生活中的作用，它们有着较为开明的看法。不过，只有为数不多见的会员企业位于那些受艾滋病影响最严重的地区：非洲、印度、俄罗斯、乌克兰和加勒比地区。雇用非农业员工的中小型企业几乎没有在员工教育和治疗方面做任何事情。

   许多公司辩称，它们在非洲的雇员数量很少，甚至就没有雇员，因此艾滋病不是它们的问题。它们更愿意将其慈善活动放在与本国关系更紧密的问题上。虽说这并不奇怪，但它忽略了一个事实，即在严格意义上艾滋病存在于世界上的每个角落，并且可以说是有史以来最大的全球健康危机。

    抗击艾滋病的大部分资金仍必须依赖政府。然而，防治艾滋病的政府资金划拨体系效率低下，且受到政治因素、腐败、争夺短缺资源及其它问题的制约。如果得到企业支持的话，通过工作场所令员工获得资金，被证明是非常有效的。如果雇主们明智地利用其资源，它们就能够大大减少艾滋病在其工作场所的蔓延。当然，这不仅仅是一种人道主义使命；它也是一种良好的企业行为。由此带来的好处在南非一些公司中颇为明显，例如英美资源集团(Anglo-American)、戴比尔斯(De Beers)和南非国家电力公司(Eskom)，它们都曾有过艾滋病导致员工数量骤减、并影响生产率和利润的经历。

    正如莱索托、肯尼亚和博茨瓦纳的初步结果显示，鼓励员工进行艾滋病检测，对结果严格保密，并为提供治疗和咨询，这种做法会产生截然不同的结果。

    其它企业可以借助自己的优势领域，来加入这场战斗。一些传媒巨头，例如维亚康姆(Viacom) /MTV、路透(Reuters)、（法国）TV5、时代华纳(Time Warner)/ 家庭影院频道(HBO)以及全球企业抗艾滋病联合会的三家新会员——英国广播公司国际部信托基金(BBC World Service Trust)、迪士尼(Disney)和独立新闻及传媒公司（Independent News and Media）等，在与危险人群沟通方面，它们的能力远远超过任何政府。美国国家篮球协会(NBA)传递信息的手法尤其别出心裁，该协会借助从“魔术师”约翰逊(Magic Johnson)到姚明等明星球员，来传递信息。

    尽管如此，许多企业还是担心与艾滋病沾边会带来负面形象。这一点在旅游业尤为突出。旅游业中只有为数不多的几家企业在这方面展示出巨大的表率作用，如柯兹纳国际公司(Kerzner International)、维珍(Virgin)、联合航空(United Airlines)和雅高集团(Accor)等。举例来说，没有人愿意警告前往加勒比海地区的游客，说那里是仅次于非洲的艾滋病盛行之地。

    在昨晚于伦敦举行的全球企业抗艾滋病联合会第五届年度餐会上，英国首相托尼布莱尔(Tony Blair)、欧盟委员会(European Commission)主席若泽曼努埃尔巴罗佐(José Manuel Barroso)、来自南非和莫桑比克的格拉萨马谢尔(Graca Machel)以及歌手埃尔顿约翰(Elton John)将为7家企业或组织颁奖，以表彰它们运用其资源或核心能力抗击艾滋病的努力。它们分别是：美国运通(American Express)、欧莱雅(L’Oréal)、默克(Merck)、美国国家篮球协会、联合利华(Unilever)、Tea Kenya和斯特拉塔(Xstrata)。

    在抗击艾滋病的战斗中，我们已经投入巨大的资源，耗费了不少的口舌。但我们还是要强调，任何人也不能混淆投入和产出。有关抗击艾滋病斗争已取得进展的断言之所以是空洞的，其原因在于：每年死于艾滋病或被诊断出HIV呈阳性的人数都在不断上升。最贴切的说法应该是，我们正在以一种逐渐放缓的速度，输掉这场战争。资源至关重要，而且越多越好。但目前最需要的是，地方性的牵头、开诚布公的探讨、大范围的检测及咨询[对那些不愿进行检测的人，可适用“选择性退出”(opt-out)的规定]，以及提供更多治疗用的药品。在政府或教会力不能及的地方，企业可以发挥巨大的作用。但迄今为止，我们所做的努力还只是触及了表面。

    理查德霍尔布鲁克是美国驻联合国前任大使，目前担任全球企业抗艾滋病联合会总裁兼首席执行官；司徒慕德爵士是英美资源集团董事长，也是全球企业抗艾滋病联合会主席。

译者/梁彦

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